نعرض لكم زوارنا أهم وأحدث الأخبار فى المقال الاتي:
8 وظائف شاغرة في قطاع تكنولوجيا المعلومات بالبنك المركزي المصري.. الفرصة الأخيرة للتقديم غدًا - أحداث اليوم, اليوم الأحد 16 مارس 2025 02:31 مساءً
8 وظائف شاغرة في قطاع تكنولوجيا المعلومات بالبنك المركزي المصري، حيث يستمر البنك المركزي المصري في تلقي طلبات التقديم لشغل 8 وظائف شاغرة في قطاع تكنولوجيا المعلومات بالمقر الرئيسي للبنك، وذلك حتى غدًا الاثنين 17 مارس 2025.
وتأتي هذه الفرصة في إطار سعي البنك لتعزيز التحول الرقمي وتطوير البنية التكنولوجية في القطاع المصرفي المصري، بما يتماشى مع رؤية الدولة للتحول نحو الاقتصاد الرقمي.
تفاصيل الوظائف المتاحة
أعلن عن 8 وظائف في قطاع تكنولوجيا المعلومات، تتطلب جميعها خبرات متقدمة ومؤهلات أكاديمية متميزة، بالإضافة إلى مهارات إدارية وتقنية عالية المستوى.
1- مدير وحدة تطوير حلول الأعمال
المهام الوظيفية:
تحليل احتياجات السوق والطلب على الحلول الرقمية.
وضع خطة استراتيجية لتطوير المنتجات الرقمية.
إدارة العمليات التجارية والتشغيلية مع الجهات المعنية.
المؤهلات المطلوبة:
بكالوريوس في إدارة الأعمال أو علوم الكمبيوتر، مع الأفضلية لحاملي الماجستير.
خبرة لا تقل عن 15 عامًا، منها 5 سنوات في دور إداري.
2- رئيس قسم تطوير حلول التكنولوجيا المالية (FinTech)
المهام الوظيفية:
الإشراف على حلول التكنولوجيا المالية وتطويرها.
وضع خطة عمل استراتيجية وهندسية.
إدارة العمليات الفنية والتجارية بالتنسيق مع الجهات المعنية.
المؤهلات المطلوبة:
بكالوريوس في إدارة الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة، ويفضل الماجستير.
خبرة لا تقل عن 21 عامًا، منها 8 سنوات في منصب إداري.
3- مدير وحدة استراتيجية التكنولوجيا المالية ومؤشرات الأداء
المهام الوظيفية:
تحليل السوق المحلي والإقليمي والدولي وتقديم تقارير دورية.
تحديث خارطة الطريق الاستراتيجية للتكنولوجيا المالية.
استكشاف الفرص الجديدة وتنفيذ المبادرات المبتكرة.
المؤهلات المطلوبة:
بكالوريوس في المعلوماتية التجارية أو إدارة الأعمال، مع الأفضلية لحاملي الماجستير.
خبرة لا تقل عن 15 عامًا في المجال.
البنك المركزي المصري
4- قائد فريق مكتب تمكين برامج التكنولوجيا المالية
المهام الوظيفية:
تنفيذ استراتيجية البنك في مجال التكنولوجيا المالية.
تطوير خطط عمل تفصيلية للمشروعات الرقمية.
التعاون مع الجهات المعنية لتحقيق أهداف المشروع.
المؤهلات المطلوبة:
بكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو إدارة الأعمال، مع شهادة إدارة المشاريع (PMP).
خبرة لا تقل عن 9 سنوات، منها 5 سنوات في إدارة المشاريع.
5- مدير وحدة برامج المواهب المهنية
المهام الوظيفية:
تطوير برامج تدريبية متقدمة في مجال التكنولوجيا المالية.
دراسة السوق المصري وتحديد الفئات المستهدفة لتطوير المواهب.
تقديم مقترحات لتحسين برامج التدريب وفقًا للمعايير العالمية.
المؤهلات المطلوبة:
بكالوريوس في إدارة الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات، ويفضل الماجستير.
خبرة لا تقل عن 15 عامًا، منها 5 سنوات في دور إداري.
6- رئيس قسم تطوير المواهب في مجال التكنولوجيا المالية
المهام الوظيفية:
إدارة استراتيجية تنمية المواهب في قطاع التكنولوجيا المالية.
تقييم البرامج التدريبية والمناهج العالمية.
تقديم توصيات لتحسين أداء الكوادر البشرية في القطاع.
المؤهلات المطلوبة:
بكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو إدارة الأعمال، ويفضل الماجستير.
خبرة لا تقل عن 21 عامًا، منها 8 سنوات في منصب إداري.
7- قائد فريق دعم تمويل التكنولوجيا المالية
المهام الوظيفية:
تنفيذ استراتيجية تمويل الابتكار في مجال التكنولوجيا المالية.
تقييم برامج تمويل الابتكار العالمية وتطبيقها في السوق المصري.
تطوير خطط لدعم الشركات الناشئة والمسرعات المالية.
المؤهلات المطلوبة:
بكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية، ويفضل الماجستير.
خبرة لا تقل عن 9 سنوات في المجال المالي.
8- رئيس قسم استراتيجية وحوكمة التكنولوجيا المالية
المهام الوظيفية:
وضع استراتيجية التكنولوجيا المالية ومراقبة تنفيذها.
تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية لتتبع التقدم.
تحسين الابتكار في الخدمات المالية الرقمية.
المؤهلات المطلوبة:
بكالوريوس في إدارة الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة، ويفضل الماجستير.
خبرة لا تقل عن 21 عامًا، منها 8 سنوات في دور إداري.
اقرأ أيضًا:
شروط التقديم العامة
إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.
مهارات قوية في استخدام برامج Microsoft Office وVisio.
القدرة على تحليل البيانات واتخاذ القرارات الاستراتيجية.
كيفية التقديم؟
يمكن للراغبين في التقديم على هذه الوظائف زيارة الموقع الرسمي للبنك المركزي المصري، من خلال الضغط .
لماذا يركز البنك المركزي على قطاع تكنولوجيا المعلومات؟
يعد قطاع تكنولوجيا المعلومات أحد الركائز الأساسية التي يعتمد عليها البنك المركزي في تنفيذ استراتيجيته الرقمية، خاصة مع التطور السريع في الحلول الرقمية والخدمات المالية الإلكترونية، ومن خلال تعيين كوادر ذات خبرة في هذا المجال، يهدف البنك إلى تعزيز الأمان السيبراني، وتطوير أنظمة الدفع الرقمية، وتوفير بيئة مالية رقمية آمنة وفعالة.
لماذا تعتبر هذه الفرصة هامة؟
هذه الوظائف ليست مجرد فرص عمل، بل هي بوابة للانضمام إلى منظومة التحول الرقمي التي يقودها البنك المركزي المصري، والتي تهدف إلى تعزيز الشمول المالي، وتحسين جودة الخدمات المصرفية الرقمية، ودعم الابتكار في قطاع التكنولوجيا المالية.
متى ينتهي التقديم؟
وغدًا الاثنين الموافق 17 مارس 2025، هو آخر موعد للتقديم.
اقرأ المزيد:
أخبار متعلقة :