تواصل محافظة بني سويف جهودها في تنفيذ مجموعة من الأنشطة التوعوية داخل الجهات الحكومية، استعدادًا للمشاركة في الدورة الخامسة من جائزة مصر للتميز الحكومي لعام 2026، بهدف رفع مستوى الوعي بمعايير الجائزة وأهميتها في تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين وتعزيز ثقافة التميز.
قالت نهى محمد، منسق جائزة التميز الحكومي بالمحافظة، إن هذه الأنشطة تأتي تنفيذًا لتوجيهات اللواء عبد الله عبد العزيز، مشيرة إلى أن المرحلة الحالية تشهد تكثيف اللقاءات التعريفية وورش العمل داخل المديريات والمراكز والمصالح الحكومية، لشرح فئات الجائزة ومعاييرها وآليات الترشح بشكل مبسط.
وأضافت أن فرق العمل المعنية تقوم بزيارات ميدانية ولقاءات مباشرة داخل مختلف القطاعات، بهدف رفع مستوى الجاهزية وفهم العاملين لمتطلبات التميز، وتقديم الدعم الفني للجهات الراغبة في المشاركة، مما يسهم في تحسين جودة الملفات المقدمة.
وأشارت إلى أن الجائزة تمثل فرصة مهمة لإبراز النماذج المتميزة داخل الجهاز الإداري، وترسيخ ثقافة التطوير المستمر والاعتماد على مؤشرات أداء واضحة، مما ينعكس بشكل إيجابي على كفاءة الخدمات المقدمة للمواطنين.
وفي نفس السياق، أوضح سعيد رمضان، مدير إدارة الإعلام بالمحافظة، أن هذه الجهود تأتي ضمن خطة شاملة لنشر ثقافة التميز داخل جميع الجهات الحكومية، مؤكدًا أن الحملة تحت متابعة مباشرة من المحافظ، وتركز على تبسيط مفاهيم الجائزة وربطها بالممارسة اليومية للعمل الإداري.
وأضاف أن الخطة الإعلامية تعتمد على محتوى توعوي يوضح أهداف الجائزة وأهميتها، مع التركيز على تحسين الأداء المؤسسي ورفع جودة الخدمات، بالإضافة إلى تعزيز روح التنافس بين الجهات الحكومية على أساس الشفافية والجودة.
واختتم رمضان قائلًا إن الهدف الأساسي هو ترسيخ مفهوم أن التميز الحكومي ليس مجرد مشاركة في جائزة، بل هو أسلوب عمل مستدام يسهم في تطوير الجهاز الإداري وتحسين كفاءته بشكل مستمر لخدمة المواطن.